Gesunde Arbeit

Aktuelles

10.02.2017

Schichtarbeit bis zur Pension – geht das?

Die österreichische Erwerbsbevölkerung wird älter, was Betroffene und Betriebe durchaus vor große Herausforderungen stellt. Dies gilt insbesondere dann, wenn Beschäftigte belastenden Arbeitsbedingungen wie etwa Schichtarbeit ausgesetzt sind. Auf Basis von wissenschaftlichen Erkenntnissen ist allerdings eine alternsgerechte Gestaltung von Schichtarbeit möglich.
Cover-Bild der Broschüre der EU-Kommission 09.02.2017

Arbeitsstoffe im Blickpunkt

Die neue Gefahrstoffkennzeichnung mit internationalen Piktogrammen weist auf die gefährlichen Eigenschaften von Arbeitsstoffen hin. Diese Änderungen sind Anlass, um die betriebliche Arbeitsstoffevaluierung zu aktualisieren.
08.02.2017

Entbürokratisierung fällt auf den Kopf

Das Leben ist oft voller Ironie. Den großen Rufern nach arbeitnehmerschutzrechtlicher Deregulierung ist heute beinahe ein Baugerüst auf den Kopf gefallen.
Handshake zwischen zwei Personen 07.02.2017

Ein guter, erster (kleiner) Schritt

Wiedereingliederungsteilzeit: Wer sich nach einer längeren Erkrankung noch nicht ausreichend fit für einen vollen Berufseinstieg fühlt, kann in Zukunft mit dem/der ArbeitgeberIn für maximal sechs Monate Teilzeitarbeit vereinbaren und erhält während dieser Zeit aliquot Krankengeld.
03.02.2017

ÖGB-Achitz: Krebserregende Substanzen am Arbeitsplatz massiv reduzieren

Weltkrebstag, 4. Februar: Wir müssen uns die Frage stellen, wie viele Krebstote die Gesellschaft akzeptieren will.
Verbotszeichen Rauchen verboten 01.02.2017

Rauchen kostete Arbeiter den Job

Rauchverbote schützen NichtraucherInnen vor Passivrauch. Manche Betriebe müssen Rauchen aus produktionstechnischen Gründen (Hygiene, Brandgefahr etc.) verbieten. Wer sich dort eine Zigarette anzündet, muss mit Sanktionen rechnen.
Bundesminister Stöger 31.01.2017

Stöger: Arbeitsinspektorat muss sich auf wesentliche Kontrollen konzentrieren können

Sozialminister kündigt Überprüfung arbeitsrechtlicher Bestimmungen an
Bild von der Abschlussveranstaltung der G2plus-Kampagne 31.01.2017

G2plus-Kampagne erfolgreich abgeschlossen

Zwei Jahre lang hat die Gewerkschaft PRO-GE gemeinsam mit dem Fachverband Elektro-/Elektronikindustrie die Kampagne „G2plus: Gesund in die Arbeit – Gesund von der Arbeit“ durchgeführt. Als Erfolg stehen gesundheitsfördernde Maßnahmen und Projekte in rund 350 Betrieben zu Buche.
v.l.n.r.: Klaudia Frieben (PRO-GE), Renate Blauensteiner (AK Wien), Renate Anderl (ÖGB), Elisabeth Vondrasek (vida), Maria Rösslhumer (Autonome Österreichische Frauenhäuser) und Moderatorin Katharina Klee 26.01.2017

„Von an Weib los i ma nix sogn!“

Rund 200 TeilnehmerInnen kamen zur Tagung „Wenn Arbeiten zum Risiko wird: (sexuelle) Übergriffe und Gewalt gegen Frauen“, veranstaltet von vida, PRO-GE, AK Wien und Verein Autonome Österreichische Frauenhäuser – AÖF, ins ÖGB- und Gewerkschaftshaus Catamaran in Wien.
25.01.2017

Österreichischer Arbeitsklima Index: Unsichere Jobs sind ungesund und machen unzufrieden

Wer einen unsicheren Job hat, leidet eher unter Existenzängsten, psychischen Belastungen und gesundheitlichen Problemen. Auch die Qualität der geleisteten Arbeit und die Zufriedenheit im Job sinken mit zunehmender Unsicherheit. Das zeigen aktuelle Daten aus dem Österreichischen Arbeitsklima Index der AK Oberösterreich.
25.01.2017

Kampagne „Gesunde Arbeitsplätze“ 2018-2019: gefährliche Arbeitsstoffe

Die Planung für die EU-Kampagne 2018-2019 ist bereits in vollem Gange. Ihr Schwerpunkt wird auf gefährlichen Arbeitsstoffen am Arbeitsplatz liegen, da dieses Thema nach wie vor Anlass zu Besorgnis gibt.
19.01.2017

Wiedereingliederungsteilzeitgesetz verlautbart

Für Menschen, die in Beschäftigung stehen und ernsthaft für längere Zeit physisch oder psychisch erkrankt sind, wurde ein arbeits- und sozialversicherungsrechtliches Modell normiert, das es ihnen künftig ermöglicht, schrittweise in den Arbeitsprozess zurückzukehren. Das neue Gesetz tritt mit 1. Juli 2017 in Kraft.
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